聊八卦被領(lǐng)導(dǎo)抓包，兩個(gè)人瞬間尷尬得腳趾摳地，臉又僵又紅。

    禾沐笑了笑，說：“勞逸結(jié)合，偶爾休息一下，沒什么?！?/br>
    說完，繼續(xù)往前走。

    等到那道身影消失在辦公室門口，兩個(gè)人才敢大聲出氣。

    “我真·要被嚇尿了?！蓖尥弈樑f，“我去一趟衛(wèi)生間?！?/br>
    她們口中的付晨，此刻已經(jīng)開始制定目標(biāo)，計(jì)劃，向自己想同組的同事發(fā)出邀請(qǐng)。

    她和許多抱怨老板不給升職加薪的人不同，她認(rèn)為，老板不是不喜歡給你漲薪，而是不喜歡給沒有能力還沒有干勁的人漲薪。

    周圍大部分同事都認(rèn)為工作是為老板干的，錢都讓老板拿走了。卻從來不會(huì)想，一個(gè)有能力的人，完全可以選擇自己的老板。

    而這個(gè)世界上也不是所有的老板，都是萬惡的資本主義剝削家。

    付晨看著屏幕上的計(jì)劃書，浮起一抹充滿野心的笑。

    她絕不甘于當(dāng)一個(gè)平庸的螺絲釘，工作于她而言不只是一個(gè)賺錢的手段，還是一個(gè)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的途徑。

    新來的這個(gè)小禾總，讓她心中激蕩起前所未有的澎湃。

    她有種預(yù)感。如果自己表現(xiàn)得好，那小禾總一定是一位很好的伯樂。

    郵件下發(fā)的第二天晚上，人事部助理。就將全部分組情況發(fā)送給禾沐。緊接著，就開始陸續(xù)給投送簡(jiǎn)歷的人發(fā)面試邀約。

    在這樣緊張的環(huán)境中，習(xí)慣了原來工作模式的員工必須要去適應(yīng)新的節(jié)奏，每個(gè)人為了不拖自己團(tuán)隊(duì)的后腿，都一定會(huì)比平常更加努力。

    *

    “徐總監(jiān)，工作沒有遇到難處吧？”穆青染問。

    徐琳知道老板這是在問禾總正在做的事，“客戶部門情緒都很高漲?！彼χ{(diào)侃道，“我感覺今年的年終獎(jiǎng)啊，恐怕要多發(fā)一些了?！?/br>
    只要員工為公司帶來更高的效益，沒有哪個(gè)老板會(huì)吝嗇發(fā)年終獎(jiǎng)的錢。大家心里都清楚，大部分人出來工作是為了錢。

    穆青染也不是那種只跟人談夢(mèng)想，談情懷，畫大餅的老板。

    她很簡(jiǎn)單直接，只要員工能力夠，她一定會(huì)給夠?qū)Ψ较胍?，甚至是高出?duì)方預(yù)期的。

    徐琳見老板好像沒有別的事想說，便道：“那穆總我先去出去了?！?/br>
    “嗯?！蹦虑嗳緫?yīng)了一聲。

    人事總監(jiān)走后，她想了想，放下手頭工作，起身走出辦公室。

    穆青染路過客戶部的時(shí)候，刻意放慢腳步，現(xiàn)在已經(jīng)是下班時(shí)間，但客戶部基本沒人離開，都三五成群，斗志昂揚(yáng)地討論著什么，在嘈雜的聲音中，她依稀捕捉到“目標(biāo)”“任務(wù)”“干翻其他組”幾個(gè)關(guān)鍵詞。

    說心中沒有感觸，那一定是假的。

    穆青染認(rèn)為不會(huì)說話的二進(jìn)制代碼0和1才是最親密的伙伴，可是看到這些互相打氣，互相信任的模樣，她也跟著有一些動(dòng)容了。

    禾沐的辦公室開著，穆青染走到門口，還是敲了敲門。

    “穆總有事嗎？”禾沐抬頭。

    她現(xiàn)在的態(tài)度，已經(jīng)越來越像一個(gè)工作伙伴，仿佛她們之間那一紙合約已經(jīng)不存在似的。

    穆青染道：“你今天好像還沒有吃飯?！?/br>
    禾沐微微瞇眼，“穆總這么關(guān)注我？”

    她今天的確忙了一天沒有吃飯。

    “這兩天客戶部干勁很足。”穆青染說。

    “所以？”禾沐問。

    穆青染：“我應(yīng)該請(qǐng)禾總吃個(gè)飯?！?/br>
    禾沐站起來，走到穆青染面前，眼神探究，“如果我沒記錯(cuò)，穆總前陣子好像不想跟我有一點(diǎn)瓜葛?！?/br>
    穆青染說：“禾總對(duì)KM上心，我理應(yīng)感謝?！?/br>
    “你是應(yīng)該好好感謝我。”禾沐說，“畢竟穆總留給我的窟窿，實(shí)在是很大。”

    禾沐堅(jiān)信KM的前景在未來會(huì)非常廣闊，但問題在于KM的技術(shù)太超前了，反而是整個(gè)行業(yè)的發(fā)展還沒有跟上，這也就意味著，KM能真正成為一把利劍時(shí)刻還沒到來，現(xiàn)在，還不到該燒錢的時(shí)候。

    并不是所有人都有好的眼光，可以看出KM的潛力，想要上市，就必須先扭虧為盈。

    這段時(shí)間深入了解下來，KM的財(cái)務(wù)狀況比報(bào)表上看到的還要糟糕。

    禾沐也知道，人不可能面面俱到，穆青染在核心技術(shù)的研發(fā)投入是必要的，若不是如此，KM也不會(huì)讓禾氏集團(tuán)、月輝集團(tuán)、青盛資本這樣的巨頭相繼出手，她知道，還有許多潛在水下的人在虎視眈眈。

    通過這段時(shí)間的實(shí)際參與，她也有點(diǎn)理解蘇黎為什么沒能把控制住財(cái)務(wù)赤字。

    因?yàn)槟虑嗳灸切?gòu)想都太令人激動(dòng)了。

    人工智能是未來發(fā)展大趨勢(shì)，但現(xiàn)在還基本出于被戲稱為“人工智障”的階段。

    人工智能是依靠采集龐大數(shù)量的樣本，通過數(shù)學(xué)計(jì)算，完成記憶和學(xué)習(xí)。之所以被稱為人工智障，就是因?yàn)楝F(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)帶寬和數(shù)據(jù)分析能力還不足。

    但前段時(shí)間5G開始商用，幾大運(yùn)營(yíng)商都在搶建基站，等到全面鋪成，低時(shí)延和高帶寬的網(wǎng)絡(luò)加持下，人工智能學(xué)習(xí)的速度會(huì)從原本爬坡式的發(fā)展，直接登上一個(gè)新臺(tái)階。

    這其中，還需要強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析能力。

    KM現(xiàn)在進(jìn)行的項(xiàng)目中，若是有一個(gè)可以成功，絕對(duì)可以5G時(shí)代的史冊(cè)，哪怕會(huì)出現(xiàn)巨大虧損，她也沒辦法狠心說服穆青染中止哪一個(gè)。