然這里的人事管理，對財務總監(jiān)來說有相當大的難度。

    這次就拿處理董小卉一事來講，就是一個例子。只是換一個地方，執(zhí)行起來都那么的難，真要是給一個大的懲罰，那還不鬧翻了天。

    像他這個財務總監(jiān)一干就是二十多年，所以說，什么磕磕碰碰沒有經歷過。

    自董事長離開報表室之后，董小卉沒有對石妹采取什么惡語傷人的行為舉措了，也許她被手機上那些玩意吸引了過去。程子也是。

    只要他們倆不去招惹石妹的話，然而她肯定是不會去招惹他們的。不管人家的大呼小叫，還是歡歌笑語或者眉來眼去的默默含情，就是連多張望一下，石妹也不會的。在她堅定的心里，把他們當作空氣了，活在一個人的世界里。

    好不容易熬到了下班，石妹被直升機送回了家。一進家門，由于開門的響動聲，就驚動了坐在客廳里的武阿姨和她媽。

    進來的石妹，全身懶懶洋洋的，像是拖著兩條腿似的。今天，她的大腦已做到了高度集中，目光不能放在同一間屋子里另兩個人的身上，但又要隨時關注著門口進入的人員。

    一整天，要求人處于這種狀態(tài)之下，一般人肯定是做不到的，能做到這一點的人，也一定十分的累。

    石妹一邊走著一邊用右手將甩過來的一頭秀發(fā)，從額頭扒到了脖子后，再往左右兩邊梳了梳，口里還在念道：“今天的上班，比以前的任何時候，真的還要累?！?/br>
    武阿姨看到石妹沒精打彩的身子，卻笑著道：“昨天應該是最難的一天，萬事開頭難，今天理應是感到相對輕松的一日?！?/br>
    石妹只停了一下，就往客廳里走來：“那個董小卉，今天比昨天更是變本加厲了?！?/br>
    “去上班前，我們不是商量好了，把那董小卉當作空氣，任由她怎樣，不聞不問、不搭理她?！蔽浒⒁屉S后轉了過來說道。

    “在一間屋子里，空間又那么的小，不去招惹她，但她會想著什么法子，來侮辱捉弄你。今天，為我攝了一個傻子視頻，發(fā)在了財務部的聊天群里，以后會有人在背后，罵我這個財務總監(jiān)助理是個傻子?！笔谜f著，已到了客廳，輕盈的下座在一把沙發(fā)上。

    石妹她媽和武阿姨跟著都過來了身邊。

    “這種行為，是惡搞他人，是不允許的，應受到嚴厲的紀律處分。”武阿姨憤憤不平的說道。

    “財務總監(jiān)給了她搬出報表室的處理，可是那董小卉不愿意，于是跟財務總監(jiān)扛上了，并且還驚動了董事長，來財務部報表室親臨現場了。”石妹繪聲繪色的說著。

    “那董小卉能跟財務總監(jiān)扛上，加上董事長的出面，我可以猜測，那董小卉跟董事長有著某種密切的關系，不然的話，她不敢那么的大膽，目無尊長。”武阿姨略有所思的說道。

    “既然那董小卉不想搬出報表室，對我來講，倒是一件好事，那只有我搬出去啦。我不但跟財務總監(jiān)說了這個請求，還向董事長也提出了這個懇求，然而，沒有馬上得到他們倆的答復?！笔酶械筋^有些漲疼，起身來道：“我進房間躺一會，吃飯時，請叫醒我。”

    說著，行走的身子有些搖晃著，回自己的房間去了。

    石妹她媽想開口，這個快到吃晚飯的時間，在客廳里躺一會，就可以了，何必進房間里去呢。當看到女兒萎靡不振、打不起精神的樣子，有些于心不忍了。這么幾年以來，從未見女兒如此這么的，感到特別的累。

    武阿姨在一旁解答著說：“今天的石丫頭，是太累了，不再是平日里的勞累過度，而是心累。讓她進房間睡一會，到吃晚飯時，我去叫她?！?/br>
    武阿姨很想著急弄明白一下情況，了解今天的上班，到底發(fā)生了什么狀況，雖然從石妹嘴里得知一些，就三言幾語，還無法進行酌情分析。

    石妹進財務部才兩天，對于一室共事三人，還不夠太了解人家，別說整個財務部的人脈是怎樣的一個形情狀況。像“董程龔”這種家族式的大公司，不管他的內部資金結構，還是管理層人員的配置，武阿姨當然略知一二。用人唯親不用說，還有是誰占有公司里的股份越大，誰站的位置就越高。

    像這種公司，高層領導層并不是個個都是靠自己的打拼爬上去的，而是誰的錢多，他就站在一個排著隊的某一位置上。雖然建立了一整套的管理制度，但真的執(zhí)行起來相當的難，因為都是家族天下的管理模式。

    像這種家族式的公司，雖然上層是一蹋糊涂，但是對下層要求很嚴。這種家族式的公司，往往由下層勞動者而維持公司的發(fā)展壯大，為他們創(chuàng)造了無數的勞動價值。

    石妹待在這種公司內部結構看似一個家族之下的領導權，其實各懷鬼胎，上層管理層不但懶惰，而且各自具有較強的貪婪之心。

    這種模式的公司，他們的發(fā)展之路，成立時，很脆弱，為了達到一定的規(guī)模，只有做強了，才能在同行業(yè)中有競爭資本，于是需要引入新的技術。隨著技術資本的注入，隨之就是做大，這就需要不斷的資金投入。當發(fā)展到一定的強勢之后，開始設想著資本撈回，之間的矛盾隨后會逐漸地呈現出來，有的抽出資金，去另起爐灶。

    這樣，石妹所接受公司旗下餐飲業(yè)百分之四十近一億元的資產，就是從公司里抽出的資本，通過行證券交易市場轉讓出去的股份。

    石妹她媽做飯去了，坐在客廳里的武阿姨，大腦里翻來覆去的想了這么多，隨后便來到了廚房。

    “不就三個人的一頓晚飯，就我一個人弄行了?！笔盟龐寣χM來廚房的武阿姨道。

    “我閑不住，幫一把手。”武阿姨挽著衣袖來。

    “我們家廚房小，兩個人在里轉不過身?！笔盟龐層终f道。

    武阿姨一進來廚房，就已與石妹她媽挨得緊緊的，加上一時晃動著身子，根本就再進不了里去啦。見一樣菜快出鍋了，心想端端盤子也行。

    第五十五章 兩個媽

    石妹以持一億的資本進入了公司里的高層管理，不但遭到了排擠，而且自己提出的小小要求，根本就得不到相應的回復。一個財務總監(jiān)，一個公司董事長，是不是讓一個熱血沸騰、滿懷信心的下屬感到心涼。

    勞累過度可以睡一覺，就會很快消失身上的疲倦不堪的，然而，心累就不同了，三五幾日是難以恢復的，需要經歷一段時間的調理，才能漸漸的淡化。

    武阿姨端著一個菜上了桌后，走到石妹的房間門前，“咚、咚咚，”先敲了三下門，再帖耳聞了一會，里面沒有一點反應，口中念著：“這石丫頭，肯定睡沉了?！?/br>
    隨著從餐廳里傳出的腳步聲，石妹她媽邊走過來邊說道：“丫頭，肯定是睡死過去了